Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Értékesítési Igazgató
Leírás
Text copied to clipboard!
Értékesítési Igazgatót keresünk, aki vezető szerepet vállal az értékesítési csapat irányításában, az értékesítési stratégia kidolgozásában és a bevételi célok elérésében. Az ideális jelölt tapasztalt vezető, aki képes motiválni a csapatát, elemzi a piaci trendeket, és hatékonyan kommunikál az ügyfelekkel és a felsővezetőkkel egyaránt.
Az Értékesítési Igazgató kulcsszerepet játszik a vállalat növekedési stratégiájának megvalósításában. Feladatai közé tartozik az értékesítési csapat felépítése, képzése és irányítása, valamint az értékesítési célok meghatározása és nyomon követése. Emellett szorosan együttműködik a marketing, pénzügyi és termékfejlesztési osztályokkal annak érdekében, hogy az értékesítési tevékenységek összhangban legyenek a vállalat általános céljaival.
A pozíció betöltője felelős lesz az új ügyfelek megszerzéséért, a meglévő ügyfélkapcsolatok ápolásáért, valamint a versenytársak elemzéséért és a piaci lehetőségek azonosításáért. Fontos, hogy az Értékesítési Igazgató képes legyen stratégiai gondolkodásra, ugyanakkor operatív szinten is hatékonyan tudjon működni.
A sikeres jelölt kiváló kommunikációs és tárgyalási készségekkel rendelkezik, képes komplex problémák megoldására, és eredményorientált szemléletet képvisel. Elvárás a többéves vezetői tapasztalat értékesítési területen, valamint a B2B és/vagy B2C értékesítési modellek ismerete.
Ez a pozíció kiváló lehetőséget kínál egy dinamikus, növekedésorientált vállalatnál, ahol az Értékesítési Igazgató közvetlen hatással lehet a vállalat sikerére és jövőbeli irányvonalára.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Értékesítési stratégia kidolgozása és végrehajtása
- Értékesítési csapat irányítása és fejlesztése
- Értékesítési célok meghatározása és teljesítése
- Új üzleti lehetőségek azonosítása
- Ügyfélkapcsolatok kezelése és fejlesztése
- Piaci trendek és versenytársak elemzése
- Értékesítési jelentések készítése a felsővezetés számára
- Együttműködés a marketing és termékfejlesztési csapatokkal
- Költségvetés kezelése és ROI elemzés
- Értékesítési folyamatok optimalizálása
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség (gazdasági vagy üzleti területen előny)
- Legalább 5 év tapasztalat értékesítési vezetői pozícióban
- Kiváló vezetői és kommunikációs készségek
- Stratégiai gondolkodás és analitikus szemlélet
- B2B és/vagy B2C értékesítési tapasztalat
- Tárgyalási és prezentációs készségek
- Ügyfélorientált hozzáállás
- Magabiztos angol nyelvtudás
- CRM rendszerek ismerete (pl. Salesforce)
- Rugalmasság és problémamegoldó képesség
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalatai vannak értékesítési csapat vezetésében?
- Hogyan alakítana ki egy új értékesítési stratégiát?
- Milyen módszerekkel motiválja csapatát?
- Hogyan kezeli a teljesítményértékelést?
- Milyen CRM rendszereket használt korábban?
- Hogyan építene ki új ügyfélkapcsolatokat?
- Milyen KPI-okat tart fontosnak az értékesítésben?
- Volt már része nemzetközi értékesítési projektekben?
- Hogyan kezeli a versenytársak nyomását?
- Milyen eredményeket ért el korábbi pozícióiban?
